As dinâmicas têm sido usadas com sucesso como método geral de auto-conhecimento e interação entre grupos (daí o título de uma de suas variantes, “quebra-gelo”), no treinamento de equipes, atividade pe
4º Determine que o elemento que recebeu a referência do versículo deverá ser o líder do grupo.
5º - Dê a cada líder uma caixa de lápis de cera.
6º
Pegue uma meia folha de papel e escreva seu nome na parte superior, e logo abaixo do nome faça, com os lápis de cera, um desenho que simbolize como está sua pessoa em relação à obra missionária. 7º-Pegue seu desenho e explique a todos o significado, ou seja, o porquê desenhou daquele jeito.
Exemplos: Desenhei o relógio porque tenho aumentado bem mais as horas que dedico à obra missionária;
Desenhei um deserto pois admito que não tenho feito nada pela obra; Desenhei uma árvore carregada de frutos pois tenho me dedicado com afinco e colhido frutos para Deus.
Dessa maneira o instrutor deverá explicar que cada um fará um desenho que simbolize como ele está frente à obra missionária.
8º Dê um tempo para todos desenharem e depois forme uma grande roda distribuindo um pregador de roupa para cada pessoa e solicitando que cada um coloque seu desenho pregado no peito, de maneira que todos possam ver o desenho e ler o nome acima.
9º Pegue a bola de vôlei e lance-a para um membro da roda aleatoriamente, e este que pegou a bola deverá dizer o que simboliza o desenho que fez. Ao terminar de dizer ele deverá lançar a bola a outro colega, até que todos tenham falado sobre como estão em relação à obra missionária.
Obs.: Caso o tempo esteja muito escasso ou o grupo muito grande, você poderá dividi-los em trios e solicitar que cada um dos trios fale aos outros sobre seu desenho. Faça umas duas ou três vezes a troca de trios para que eles se integrem mais.
Extraída e adaptada do site da Missão SEMAP.